Technicien(ne) comptable et paie

Technicien(ne) comptable et paie – Soyez un pilier des opérations financières chez FLO

Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre polyvalence et votre sens du détail ? Vous aimez autant la paie que les opérations comptables et souhaitez jouer un rôle concret dans la gestion financière quotidienne ? Ce poste est pour vous.

Chez FLO, nous ne faisons pas que bâtir l’un des plus vastes réseaux de recharge électrique en Amérique du Nord : nous accélérons la transition vers une mobilité durable. En tant que technicien(ne) comptable et paie, vous contribuerez directement à la fiabilité des opérations financières et au bon fonctionnement des services internes.

Le rôle

Le ou la technicien(ne) comptable et paie est responsable de soutenir les opérations de paie (2 jours/semaine) ainsi que la comptabilité liée à la facturation des services FLO (3 jours/semaine).

Vous jouez un rôle clé dans l’exactitude des données, la rigueur des processus et le suivi des transactions financières.

Portée du rôle

• Gérer le traitement de la paie (2 jours/semaine)
• Assurer la comptabilisation et la facturation des services FLO (3 jours/semaine)
• Effectuer les conciliations et suivis associés
• Garantir la qualité des données financières

Volet paie (2 jours/semaine)

• Préparer et traiter la paie avec précision et ponctualité
• Assurer la conformité aux normes et obligations de paie
• Effectuer les validations et conciliations liées à la paie
• Maintenir les dossiers employés à jour
• Collaborer avec les partenaires externes au besoin

Atout : certification nationale de la paie ou en cours d’obtention

Volet comptabilité – Facturation de services FLO (3 jours/semaine)

• Effectuer la facturation des services FLO
• Assurer l’exactitude des données de facturation et des ententes de service
• Comptabiliser les revenus et transactions associées aux services FLO
• Effectuer les conciliations liées à la facturation
• Suivre les comptes et assurer la cohérence des données financières
• Collaborer avec les équipes internes pour valider les informations de facturation

Responsabilités principales

• Traitement complet de la paie
• Facturation des services FLO et suivi comptable associé
• Conciliations et validation des données financières
• Mise à jour et fiabilité des informations dans les systèmes
• Support au processus de fin de mois
• Participation à l’amélioration des processus

Indicateurs de performance

• Exactitude et ponctualité de la paie
• Fiabilité des factures et des données de services
• Respect des échéanciers comptables
• Qualité des conciliations
• Efficacité des processus administratifs

Requirements

Profil recherché

Formation & expérience

• Formation en comptabilité ou expérience équivalente
• Expérience en traitement de la paie obligatoire
• Certification nationale de la paie (atout important)
• Expérience en facturation ou comptabilité de revenus (atout)

Compétences techniques

• Excellente maîtrise d’Excel
• Bonne compréhension des cycles de facturation et comptabilité
• Connaissance des systèmes de paie et ERP (atout)

Compétences personnelles

• Rigueur et souci du détail
• Sens des priorités
• Autonomie et fiabilité
• Esprit collaboratif
• Bonne gestion du volume et des échéances

Benefits

• Culture : Humanité et leadership de proximité. Ensemble, on grandit.
• JEDI : Justice, Équité, Diversité, Inclusion. Un programme qui harmonise nos équipes.
• Assurance collective : Couverture complète incluant la télémédecine. Accès facile à des soins rapides pour toute la famille et tranquillité d'esprit.
• Régime de retraite : Contribution de l'employeur jusqu'à 2%. Économisez pour l'avenir et préparez votre retraite en toute sérénité.
• Vacances accrues : Entre 3 et 4 semaines, selon l’expérience et la pertinence au rôle. Plus de temps pour profiter et recharger.
• Jours de recharge : 5 jours de congé pour vous occuper de vous et de votre famille.
• Cadeau de bienvenue : 5 jours pour débuter chez FLO et commencer votre première année du bon pied.
• Vendredis d'été : Après-midi libres. Profitez du soleil.
• Possibilité d’avoir une borne à rabais pour vous et vos proches. Profitez d’un avantage concret pour faciliter la transition vers la mobilité électrique.